Oferty pracy

DZIEKAN
Wydziału Matematyki i Informatyki Technicznej
Politechniki Lubelskiej

ogłasza konkurs otwarty na stanowisko

ASYSTENTA/ASYSTENTKI
w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych
w Katedrze Inteligencji Obliczeniowej

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 742 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagane kwalifikacje:

• ukończone studia wyższe drugiego stopnia na kierunku Informatyka ew. innym pokrewnym lub doktorat w dziedzinie nauk inżynieryjno-technicznych lub ścisłych, uzupełniony publikacjami w zakresie informatyki technicznej;
• znajomość zagadnień z zakresu cyberbezpieczeństwa i analizy danych;
• ocena na dyplomie ukończenia studiów co najmniej 4,0;
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym oraz biegła znajomość języka polskiego (jeśli nie jest to język ojczysty);
• umiejętność pracy w zespole oraz zdolność do samodzielnego i kreatywnego rozwiązywania problemów badawczych i zadań dydaktycznych;
• predyspozycje do pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej;
• dodatkowymi atutem będzie udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych.

Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kwestionariusz osobowy (formularz w załączeniu);
• potwierdzone kopie dokumentów stwierdzających uzyskanie stopnia naukowego, a w przypadku dokumentów sporządzonych w języku innym niż polski także uwierzytelnione tłumaczenie dokumentu na język polski oraz zaświadczenie o równoważności;
• lista publikacji naukowych;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• kopie dokumentów potwierdzających znajomość języków obcych;
• informacje o działalności naukowej i organizacyjnej oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego/jej podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

Komplet dokumentów należy przesłać:

pocztą na adres:

Wydział Matematyki i Informatyki Technicznej Politechniki Lubelskiej
Biuro Obsługi Wydziału
ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin

z dopiskiem na kopercie: 

„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta/asystentki w Katedrze Inteligencji Obliczeniowej WMiIT PL”

LUB

w formie elektronicznej

(przesyłane drogą elektroniczną pliki nie mogą przekroczyć rozmiaru 25 MB
w jednym mailu) na adres mailowy: wi.sekretariat@pollub.pl,

w temacie e-maila proszę wpisać:

„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta/asystentki w Katedrze Inteligencji Obliczeniowej WMiIT PL”,

w terminie do dnia 24 sierpnia 2026 r.  

Planowane zatrudnienie od 1 października 2026 r. w pełnym wymiarze czasu pracy.     

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Wybór pracownika odbędzie się na podstawie oceny złożonych dokumentów. Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeśli aplikujący/a będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien/powinna o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

Dziekan
Wydziału Zarządzania
Politechniki Lubelskiej

 ogłasza

 konkurs otwarty na stanowisko

adiunkta/adiunktki
w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych
w Katedrze Ekonomii, Innowacji i Kapitału Społecznego

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Opis stanowiska

 Do zadań realizowanych na stanowisku należy:

• prowadzenie badań naukowych w dyscyplinie nauki o zarządzaniu i jakości;
• publikowanie wyników badań w punktowanych czasopismach i monografiach naukowych;
• pozyskiwanie środków na badania naukowe;
• przygotowywanie i realizacja projektów badawczych;
• wykonywanie obowiązków dydaktycznych, w szczególności prowadzenie zajęć z wybranych obszarów ekonomii, innowacji i kapitału społecznego;
• przygotowywanie dokumentacji zajęć, w tym sylabusów, scenariuszy zajęć oraz materiałów dydaktycznych;
• ocenianie zadań i prac studentów i studentek, przekazywanie im informacji zwrotnych;
• wspieranie rozwoju osób studiujących, w tym prowadzenie konsultacji, angażowanie tych osób w procesy badawcze;
• uczestniczenie w procesie dyplomowania;
• podnoszenie kompetencji dydaktycznych poprzez udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych;
• aktywny udział w życiu naukowym i pracy organizacyjnej w ramach Wydziału Zarządzania i Katedry Ekonomii, Innowacji i Kapitału Społecznego;
• inicjowanie, organizowanie i uczestnictwo w przedsięwzięciach realizowanych przez Uczelnię, Wydział Zarządzania oraz Katedrę;
• udział w organizacji konferencji, seminariów naukowych oraz innych przedsięwzięć służących rozwojowi naukowemu i dydaktycznemu Uczelni, Wydziału i Katedry;
• dyspozycyjność i pełne nastawienie na pracę akademicką.

Wymagania:

• stopień doktora w dziedzinie nauk społecznych w dyscyplinie nauki o zarządzaniu i jakości, ekonomia i finanse;
• zainteresowania badawcze w obszarze nauk o zarządzaniu i jakości i/lub ekonomia i finanse;
• publikacje naukowe z zakresu nauk o zarządzaniu i jakości lub jego wybranych obszarów,
• doświadczenie w prowadzeniu na poziomie akademickim zajęć dydaktycznych z zakresu ekonomii, innowacji, kapitału społecznego lub przedmiotów pokrewnych;
• znajomość języka polskiego w mowie i piśmie na poziomie C2 (w przypadku cudzoziemców/cudzoziemek potwierdzona stosownym certyfikatem);
• znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie co najmniej B2;
• gotowość do pracy również w weekendy;
• komunikatywność oraz umiejętność efektywnej pracy w zespole;
• zaangażowanie i dyspozycyjność w podstawowym miejscu pracy – Politechnice Lubelskiej.

Dodatkowym atutem będą:

• uczestnictwo w realizacji grantów krajowych i zagranicznych;
• istotny dorobek badawczy w zakresie ekonomii, zarządzaniu, innowacji i kapitału społecznego;
• doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych w języku angielskim;
• kompetencje dydaktyczne potwierdzone certyfikatami lub zaświadczeniami o ukończeniu kursów lub innych form kształcenia podnoszących kwalifikacje w zakresie prowadzenia zajęć dydaktycznych, szkoleń i warsztatów;
• doświadczenie zawodowe zdobyte poza uczelnią, np. w działalności biznesowej;
• udokumentowana aktywność organizacyjna, w tym organizacja inicjatyw naukowych lub społecznych na uczelni wyższej, na przykład seminariów, konferencji naukowych czy spotkań z kołami naukowymi.

Oferujemy: 

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pierwsza umowa na czas określony);
• wsparcie Uczelnianego Biura Projektów w formalnym przygotowaniu wniosków grantowych;
• premie za afiliowane w Politechnice Lubelskiej, wysoko punktowane publikacje i działalność organizacyjną;
• grant wewnętrzny oraz finansowanie udziału w konferencjach naukowych, w tym zagranicznych;
• możliwość  udziału w konferencjach naukowych krajowych i zagranicznych;
• możliwość realizowania staży naukowych krajowych i zagranicznych;
• wsparcie w komercjalizacji projektów badawczych.

Wykaz wymaganych dokumentów:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys - CV naukowe z wykazem dorobku naukowego, dydaktycznego i organizacyjnego z bezpośrednim odniesieniem do podanych wyżej kryteriów kwalifikacyjnych (do 5 stron A4);
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (formularz w załączeniu);
• wykaz dotychczasowych publikacji naukowych;
• kopie dyplomów wymaganych na danym stanowisku;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe, w tym wykaz dorobku naukowego;
• oświadczenie potwierdzające znajomość języka angielskiego na wymaganym poziomie (w przypadku braku certyfikatu językowego lub innego dokumentu potwierdzającego znajomość języka angielskiego);
• informacje o działalności i osiągnięciach naukowych i organizacyjnych oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie, że Politechnika Lubelska będzie podstawowym miejscem pracy kandydata/kandydatki (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie osoby kandydującej o zapoznaniu się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

Ważne daty:

• termin składania dokumentów upływa: 8.09.2026
• rozstrzygnięcie konkursu: do 15.09.2026
• wyłoniony kandydat rozpocznie pracę od dnia: 1.10.2026

Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Komplet dokumentów należy przesłać: 

w formie elektronicznej

na adres sekretariatu Wydziału Zarządzania: wz.sekretariat@pollub.pl,
w temacie e-maila proszę wpisać: „Konkurs otwarty na stanowisko adiunkta w Katedrze Ekonomii, Innowacji i Kapitału Społecznego”

lub

 pocztą

na adres: Wydział Zarządzania, Politechnika Lubelska, ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin,
z dopiskiem: „Konkurs otwarty na stanowisko adiunkta w Katedrze Ekonomii, Innowacji i Kapitału Społecznego”.

  w terminie do dnia 8 września 2026 r.

Informujemy, że po trzech miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Osoba aplikująca, która będzie chciała odzyskać dokumenty, powinna poinformować o tym w zgłoszeniu do konkursu.

DZIEKAN
Wydziału Matematyki i Informatyki Technicznej
Politechniki Lubelskiej

ogłasza konkurs otwarty na stanowisko

ADIUNKTA/ADIUNKTKI
w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych
w Katedrze Inteligencji Obliczeniowej

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 742 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagane kwalifikacje:

• stopień naukowy doktora;
• dorobek naukowy odpowiadający profilowi dyscypliny informatyka techniczna i telekomunikacja;
• doświadczenie dydaktyczne w prowadzeniu zajęć na poziomie akademickim;
• znajomość zagadnień z zakresu cyberbezpieczeństwa, programowania, sztucznej inteligencji
  i analizy obrazu; 
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym oraz biegła znajomość języka polskiego (jeśli nie jest to język ojczysty);
• umiejętność pracy w zespole oraz zdolność do samodzielnego i kreatywnego rozwiązywania problemów badawczych i zadań dydaktycznych;
• predyspozycje do pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej.

 Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kwestionariusz osobowy (formularz w załączeniu);
• potwierdzone kopie dokumentów stwierdzających uzyskanie stopnia naukowego; 
  a w przypadku dokumentów sporządzonych w języku innym niż polski także uwierzytelnione tłumaczenie dokumentu na język polski oraz zaświadczenie o równoważności;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• kopie dokumentów potwierdzających znajomość języków obcych;
• informacje o działalności naukowej i organizacyjnej oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego/jej podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

 Komplet dokumentów należy przesłać:

pocztą na adres:

Wydział Matematyki i Informatyki Technicznej Politechniki Lubelskiej
Biuro Obsługi Wydziału
ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin

z dopiskiem na kopercie: 

„Konkurs otwarty na stanowisko adiunkta/adiunktki w Katedrze Inteligencji Obliczeniowej WMiIT PL”

LUB

w formie elektronicznej

(przesyłane drogą elektroniczną pliki nie mogą przekroczyć rozmiaru 25 MB w jednym mailu)
na adres mailowy: wi.sekretariat@pollub.pl

w temacie e-maila proszę wpisać

„Konkurs otwarty na stanowisko adiunkta/adiunktki w Katedrze Inteligencji Obliczeniowej WMiIT PL”,

w terminie do dnia 20 sierpnia 2026 r.  

Planowane zatrudnienie od 1 października 2026 r. w pełnym wymiarze czasu pracy.     

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Wybór pracownika odbędzie się na podstawie oceny złożonych dokumentów. Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeśli aplikujący/a będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien/powinna o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

DZIEKAN
Wydziału Matematyki i Informatyki Technicznej
Politechniki Lubelskiej

ogłasza konkurs otwarty na stanowisko

ASYSTENTA/ASYSTENTKI
w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych
w Katedrze Inteligencji Obliczeniowej

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 742 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagane kwalifikacje:

• ukończone studia wyższe drugiego stopnia na kierunku Informatyka ew. innym pokrewnym lub doktorat w dziedzinie nauk inżynieryjno-technicznych lub ścisłych, uzupełniony publikacjami w zakresie informatyki technicznej;
• znajomość zagadnień z zakresu cyberbezpieczeństwa, programowania, sztucznej inteligencji i detekcji anomalii;
• ocena na dyplomie ukończenia studiów co najmniej 4,0;
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym oraz biegła znajomość języka polskiego (jeśli nie jest to język ojczysty);
• umiejętność pracy w zespole oraz zdolność do samodzielnego i kreatywnego rozwiązywania problemów badawczych i zadań dydaktycznych;
• predyspozycje do pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej;
• dodatkowymi atutem będzie udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych.

Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kwestionariusz osobowy (formularz w załączeniu);
• potwierdzone kopie dokumentów stwierdzających uzyskanie stopnia naukowego; 
  a w przypadku dokumentów sporządzonych w języku innym niż polski także uwierzytelnione tłumaczenie dokumentu na język polski oraz zaświadczenie o równoważności;
• lista publikacji naukowych;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• kopie dokumentów potwierdzających znajomość języków obcych;
• informacje o działalności naukowej i organizacyjnej oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego/jej podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r.;
  o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r.
  o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

Komplet dokumentów należy przesłać:

pocztą na adres:

Wydział Matematyki i Informatyki Technicznej Politechniki Lubelskiej
Biuro Obsługi Wydziału
ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin

z dopiskiem na kopercie: 

„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta/asystentki w Katedrze Inteligencji Obliczeniowej WMiIT PL”

LUB

w formie elektronicznej

(przesyłane drogą elektroniczną pliki nie mogą przekroczyć rozmiaru 25 MB
w jednym mailu) na adres mailowy: wi.sekretariat@pollub.pl

w tytule e-maila proszę wpisać:

„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta/asystentki w Katedrze Inteligencji Obliczeniowej WMiIT PL”,

w terminie do dnia 20 sierpnia 2026 r.  

Planowane zatrudnienie od 1 października 2026 r. w pełnym wymiarze czasu pracy.           

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

 Wybór pracownika odbędzie się na podstawie oceny złożonych dokumentów. Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

 Informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeśli aplikujący/a będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien/powinna o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

DZIEKAN
Wydziału Matematyki i Informatyki Technicznej
Politechniki Lubelskiej

ogłasza konkurs otwarty na stanowisko

ASYSTENTA/ASYSTENTKI
w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych

w Katedrze Informatyki Technicznej

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagane kwalifikacje:

• stopień magistra z dziedziny nauk inżynieryjno-technicznych, ze średnią ocen za cały okres studiów powyżej 4,0 (w przypadku studiów dwustopniowych średnie arytmetyczne z obu poziomów studiów);
• autorstwo lub współautorstwo publikacji naukowych odpowiadających profilowi dyscypliny informatyka techniczna i telekomunikacja, opublikowanych lub przyjętych do publikacji w czasopismach ujętych w wykazie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego, w tym co najmniej jednej publikacji o wartości co najmniej 100 punktów;
• doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych na poziomie akademickim;
• płynna w mowie i piśmie znajomość języka polskiego;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
• predyspozycje do pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej;
• mile widziane doświadczenie w pracy na uczelni wyższej.

Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kwestionariusz osobowy (formularz w załączeniu);
• kserokopie odpisów dyplomów ukończonych studiów I i II stopnia (oryginał odpisu do wglądu) oraz zaświadczenie o średniej ocen ze studiów;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• informacje o działalności organizacyjnej i naukowej oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego/jej podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/-a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

 Komplet dokumentów należy przesłać:

pocztą na adres:

Wydział Matematyki i Informatyki Technicznej Politechniki Lubelskiej
Biuro Obsługi Wydziału
ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin

z dopiskiem na kopercie: 
„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Informatyki Technicznej WMiIT PL”

LUB

 w formie elektronicznej

(przesyłane drogą elektroniczną pliki nie mogą przekroczyć rozmiaru 25 MB
w jednym mailu) na adres mailowy: wi.sekretariat@pollub.pl

w temacie e-maila proszę wpisać

„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Informatyki Technicznej WMiIT PL”,

w terminie do dnia 14 sierpnia 2026 r.

Planowane zatrudnienie od 1 października 2026 r. w pełnym wymiarze czasu pracy.

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Przy rozstrzygnięciu konkursu, oprócz kwalifikacji kandydatów, będą brane pod uwagę potrzeby kadrowe Katedry Informatyki Technicznej WMiIT PL, w szczególności związane z prowadzeniem specjalistycznych zajęć na kierunkach studiów: informatyka techniczna, cyberbezpieczeństwo, informatyka medyczna, inżynieria i analiza danych.

Wybór pracownika odbędzie się na podstawie oceny złożonych dokumentów. Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informujemy, że po 60 dniach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeśli aplikujący będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

DZIEKAN
Wydziału Matematyki i Informatyki Technicznej
Politechniki Lubelskiej

ogłasza konkurs otwarty na stanowisko
ASYSTENTA/ASYSTENTKI

w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych

w Katedrze Informatyki Technicznej

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagane kwalifikacje:

• ukończone studia magisterskie na kierunku edukacja techniczno-informatyczna lub pokrewnym, ze średnią ocen za cały okres studiów powyżej 4,5 (w przypadku studiów dwustopniowych średnie arytmetyczne z obu poziomów studiów);
• autorstwo lub współautorstwo publikacji naukowych odpowiadających profilowi dyscypliny informatyka techniczna i telekomunikacja, opublikowanych lub przyjętych do publikacji w czasopismach ujętych w wykazie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego, w tym co najmniej jednej publikacji o wartości co najmniej 100 punktów;
• doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych z zakresu programowania, systemów komputerowych oraz komputerowego wspomagania projektowania i modelowania;
• płynna w mowie i piśmie znajomość języka polskiego;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
• predyspozycje do pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej;
• mile widziane doświadczenie w pracy na uczelni wyższej.

Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kwestionariusz osobowy (formularz w załączeniu);
• kserokopie odpisów dyplomów ukończonych studiów I i II stopnia (oryginał odpisu do wglądu) oraz zaświadczenie o średniej ocen ze studiów;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• informacje o działalności organizacyjnej i naukowej oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego/jej podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/-a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

 Komplet dokumentów należy przesłać:

 pocztą na adres:

Wydział Matematyki i Informatyki Technicznej Politechniki Lubelskiej
Biuro Obsługi Wydziału
ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin

z dopiskiem na kopercie: 
„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Informatyki Technicznej WMiIT PL”

LUB

w formie elektronicznej

(przesyłane drogą elektroniczną pliki nie mogą przekroczyć rozmiaru 25 MB
w jednym mailu) na adres mailowy: wi.sekretariat@pollub.pl

w temacie e-maila proszę wpisać

„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Informatyki Technicznej WMiIT PL”,

w terminie do dnia 14 sierpnia 2026 r.

Planowane zatrudnienie od 1 października 2026 r. w pełnym wymiarze czasu pracy.

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Przy rozstrzygnięciu konkursu, oprócz kwalifikacji kandydatów, będą brane pod uwagę potrzeby kadrowe Katedry Informatyki Technicznej WMiIT PL, w szczególności związane z prowadzeniem specjalistycznych zajęć na kierunkach studiów: informatyka techniczna, cyberbezpieczeństwo, informatyka medyczna, inżynieria i analiza danych.

Wybór pracownika odbędzie się na podstawie oceny złożonych dokumentów. Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informujemy, że po 60 dniach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeśli aplikujący będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

DZIEKAN
Wydziału Matematyki i Informatyki Technicznej
Politechniki Lubelskiej

ogłasza konkurs otwarty na stanowisko
ADIUNKTA/ADIUNKTKI

w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych

w Katedrze Informatyki Technicznej

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagane kwalifikacje:

• stopień naukowy doktora;
• dorobek naukowy odpowiadający profilowi dyscypliny informatyka techniczna i telekomunikacja, obejmujący w szczególności zagadnienia związane z zastosowaniem metod informatycznych i sztucznej inteligencji w analizie danych;
• doświadczenie dydaktyczne w prowadzeniu zajęć na poziomie akademickim;
• płynna w mowie i piśmie znajomość języka polskiego;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
• predyspozycje do pracy naukowej i dydaktycznej;
• gotowość do pracy naukowej w dyscyplinie informatyka techniczna i telekomunikacja.

Mile widziane:

• doświadczenie w zakresie kierownictwa i uczestnictwa w projektach badawczych finansowanych ze środków zewnętrznych;
• udokumentowana współpraca z krajowymi lub zagranicznymi ośrodkami naukowymi;
• wysoka aktywność publikacyjna w czasopismach naukowych i/lub wydawnictwach punktowanych zgodnie z obowiązującą listą MNiSW;
• Indeks Hirscha w Scopus i Web of Science nie niższy niż 8.

Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kwestionariusz osobowy (formularz w załączeniu);
• kserokopie odpisów dyplomów ukończonych studiów I i II stopnia (oryginał odpisu do wglądu) oraz zaświadczenie o średniej ocen ze studiów;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• informacje o działalności organizacyjnej i naukowej oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego/jej podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/-a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

 Komplet dokumentów należy przesłać:

pocztą na adres:

Wydział Matematyki i Informatyki Technicznej Politechniki Lubelskiej
Biuro Obsługi Wydziału
ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin

z dopiskiem na kopercie: 
„Konkurs otwarty na stanowisko adiunkta w Katedrze Informatyki Technicznej WMiIT PL”

LUB

w formie elektronicznej
(przesyłane drogą elektroniczną pliki nie mogą przekroczyć rozmiaru 25 MB
w jednym mailu) na adres mailowy: wi.sekretariat@pollub.pl

w temacie e-maila proszę wpisać

„Konkurs otwarty na stanowisko adiunkta w Katedrze Informatyki Technicznej WMiIT PL”,

w terminie do dnia 14 sierpnia 2026 r.

Planowane zatrudnienie od 1 października 2026 r. w pełnym wymiarze czasu pracy.

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Przy rozstrzygnięciu konkursu, oprócz kwalifikacji kandydatów, będą brane pod uwagę potrzeby kadrowe Katedry Informatyki Technicznej WMiIT PL, w szczególności związane z prowadzeniem specjalistycznych zajęć na kierunkach studiów: informatyka techniczna, cyberbezpieczeństwo, informatyka medyczna, inżynieria i analiza danych.

 Wybór pracownika odbędzie się na podstawie oceny złożonych dokumentów. Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

 Informujemy, że po 60 dniach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeśli aplikujący będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

OFERTA PRACY / STYPENDIUM

Konkurs_ATEKNEHT_Student1

na stanowisko kandydata-stypendysty
w ramach projektu NCN OPUS-26 (LAP)
pt.: „Zaawansowane techniki dla efektywnego pozyskiwania energii kinetycznej”
nr rej. 2023/51/I/ST8/02739

Nazwa jednostki: POLITECHNIKA LUBELSKA – WYDZIAŁ MECHANICZNY – KATEDRA AUTOMATYZACJI

 Nazwa stanowiska: STYPENDYSTA-DOKTORANT / STYPENDYSTKA-DOKTORANTKA

WYMAGANIA:

1. status doktoranta/uczestnik studiów doktoranckich (szkoły doktorskiej) w zakresie nauk technicznych;
2. zainteresowanie dynamiką nieliniową, pozyskiwaniem energii, inżynierią obliczeniową, mechanika precyzyjną;
3. podstawowa znajomość algorytmów i struktur danych, podstaw programowania, analizy danych, elementów sztucznej inteligencji oraz statystyki;
4. znajomość języka angielskiego na poziomie wyższym;
5. znajomość środowiska MATLAB;
6. osiągnięcia naukowe, w tym co najmniej 1 recenzowaną publikację naukową;
7. spełnienie warunków dotyczących przyznawania stypendiów zgodnie z regulaminem NCN – Uchwała Rady NCN nr 25/2024 z dnia 4 marca 2024r; https://ncn.gov.pl/sites/default/files/pliki/uchwaly-rady/2024/uchwala25_2024-zal1.pdf;
8. potwierdzenie doświadczenia w pracy eksperymentalnej.

DODATKOWE ATUTY:

1. znajomość podstawowych zagadnień z zakresu technik efektywnego pozyskiwania energii kinetycznej;
2. znajomość programowania;
3. umiejętność realizacji badań doświadczalnych wraz z obróbką wyników badań;
4. doświadczenie w przygotowaniu artykułów naukowych;
5. ogólna znajomość podstaw technik modelowania i symulacji komputerowych (FEM);
6. umiejętność pracy zespołowej.

OPIS ZADAŃ:

1. przygotowywanie i prowadzenie badań eksperymentalnych, w tym interpretacja uzyskanych wyników,
2. opracowywanie modeli numerycznych i przeprowadzanie symulacji metodą elementów skończonych (FEM),
3. analiza otrzymanych wyników badań doświadczalnych i symulacji numerycznych,
4. współpraca w przygotowaniu publikacji naukowych,
5. przedstawianie regularnych raportów z postępów prac,
6. wdrażanie opracowanych algorytmów w programie MATLAB lub innym podobnym środowisku,
7. przetwarzanie i ocena wyników badań,
8. przygotowywanie wyników badań do publikacji, prezentacji konferencyjnych oraz do uwzględnienia w sprawozdaniach Narodowego Centrum Nauki (NCN),
9. udział w upowszechnianiu i promocji projektu,
10. upowszechnianie wyników badań poprzez działania naukowe.

DODATKOWE INFORMACJE:

1. wysokość miesięcznego stypendium – 5000,00 PLN przez okres 3 miesięcy, z możliwością przedłużenia do 6 miesięcy,
2. termin rozpoczęcia: 09.2026,
3. termin przyjmowania zgłoszeń: do 14.08.2026 r. (do godz. 12:00 Europa),
4. termin rozstrzygnięcia konkursu: 25.08.2026. (elektroniczna informacja zwrotna),
5. miejsce wykonywania zadań badawczych: Katedra Automatyzacji – Wydział Mechaniczny – Politechnika Lubelska

INFORMACJE WAŻNE

Zgłoszenia należy przesyłać

wyłącznie w postaci plików PDF

drogą elektroniczną na adres: wm.ka@pollub.pl

do godz. 12:00, 14.08.2026 r

Kompletne zgłoszenie musi zawierać odpowiednio nazwane pliki:

1. CV (1 str. A4); plik o nazwie: Konkurs_ATEKNEHT_Student1(zał_1)_nazwisko_imię.PDF
2. Wykaz osiągnięć i dorobku naukowego, plik o nazwie: Konkurs_ATEKNEHT_Student1(zał_2)_nazwisko_imię.PDF
3. Odpis ukończenia studiów magisterskich, plik o nazwie: Konkurs_ATEKNEHT_Student1(zał_3)_nazwisko_imię.PDF
4. List motywacyjny, plik o nazwie: Konkurs_ATEKNEHT_Student1 (zał_4)_nazwisko_imię.PDF
5. Dokument poświadczający status doktoranta, plik o nazwie: Konkurs_ATEKNEHT_Student1(zał_5)_nazwisko_imię.PDF
6. Kopie 2–3 zaświadczeń (poziom znajomości języka angielskiego, odbyte staże, list polecającego od wykładowcy/opiekuna w jednostce macierzystej)

Nazwa pliku:

Competition_ATEKNEHT_Student1(App_6)_Nazwisko_Imię.pdf

7. Klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu).

ATEKNEHT „Advanced Techniques for Efficient Kinetic Energy Harvesting – Zaawansowane techniki dla efektywnego pozyskiwania energii kinetycznej”

• Cel główny: Odzyskiwanie małych ilości energii z otoczenia (drgań, ruchu) i jej konwersja na użyteczną energię elektryczną,
• Zastosowanie: Rozwój technologii tzw. energy harvestingu, która pozwala efektywnie zasilać miniaturowe urządzenia i ograniczać straty energii w przemyśle,
• Nowatorskie rozwiązania: Badania skupiają się na układach nieliniowych, wielostabilności, rezonansie oraz konfiguracjach z wieloma oscylatorami. Umożliwia to poszerzenie pasma częstotliwości, przy którym generatory pracują wydajnie.

Dziekan
Wydziału Inżynierii Środowiska i Energetyki
Politechniki Lubelskiej

ogłasza

KONKURS OTWARTY

na stanowisko asystenta/asystentki
w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych

w Katedrze Zaopatrzenia w Wodę i Usuwania Ścieków

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone przepisach Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagania stawiane kandydatom:

• ukończony I oraz II stopień studiów na kierunku inżynieria środowiska, energetyka lub kierunkach informatycznych;
• ukończenie studiów II stopnia z oceną minimum dobrą;
• biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie (w przypadku obcokrajowców potwierdzona stosownym certyfikatem);
• dobra znajomość języka angielskiego;
• posiadanie wiedzy i umiejętności z zakresu technik informatycznych oraz podstaw analizy danych możliwych do wykorzystania w inżynierii środowiska i energetyce;
• predyspozycje do pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej;
• zaangażowanie i dyspozycyjność w Politechnice Lubelskiej jako podstawowym miejscu pracy;
• pozytywne zaliczenie rozmowy kwalifikacyjnej.

Preferowane umiejętności:

• umiejętność pracy w zespole;
• dodatkowe kompetencje przydatne w pracy na stanowisku potwierdzone certyfikatami lub dyplomami;
• umiejętność adaptacji do zmieniających się wymagań;
• łatwość komunikacji, umiejętność rozwiązywania problemów.

Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kopia dyplomów ukończenia studiów wymagane na stanowisku;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (formularz w załączeniu)
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (formularz w załączeniu).

Wymagane dokumenty należy:

składać w formie papierowej w zamkniętej kopercie z dopiskiem:
„Konkurs na stanowisko asystenta/asystentki Katedra Zaopatrzenia w Wodę i Usuwania Ścieków”

w sekretariacie Wydziału Inżynierii Środowiska i Energetyki,
pok. 313, ul. Nadbystrzycka 40 B, 20-618 Lublin,

LUB

przesłać w wersji elektronicznej na adres email wis@pollub.pl

w temacie wiadomości należy wpisać:
„Konkurs na stanowisko asystenta/asystentki Katedra Zaopatrzenia w Wodę i Usuwania Ścieków”

w terminie do 25.08.2026 r.

Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów/kandydatek ulegną zniszczeniu. Jeżeli aplikujący/aplikująca będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

Dziekan
Wydziału Inżynierii Środowiska i Energetyki Politechniki Lubelskiej

ogłasza

 KONKURS OTWARTY

na stanowisko adiunkta/adiunktki
w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych

w Katedrze Jakości Powietrza Wewnętrznego i Zewnętrznego

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone przepisach Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagania stawiane kandydatom:

• stopień doktora z dziedziny nauk ścisłych i przyrodniczych w dyscyplinie: nauki fizyczne;
• dorobek naukowy potwierdzony publikacjami w zakresie zjawisk fizycznych związanych z radioaktywnością, właściwościami magnetycznymi materiałów, metodami jądrowymi i innymi;
• biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie (w przypadku obcokrajowców potwierdzona stosownym certyfikatem);
• dobra znajomość języka angielskiego;
• posiadanie kwalifikacji pedagogicznych potwierdzonych certyfikatem;
• predyspozycje do pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej;
• zaangażowanie i dyspozycyjność do pracy w Politechnice Lubelskiej jako podstawowym miejscu pracy;
• pozytywne zaliczenie rozmowy kwalifikacyjnej.

Preferowane umiejętności:

• doświadczenie w pracy dydaktycznej na uczelni wyższej;
• doświadczenie praktyczne związane z radiologią;
• wiedza w zakresie bezpieczeństwa jądrowego;
• umiejętność adaptacji do zmieniających się wymagań;
• łatwość komunikacji, umiejętność rozwiązywania problemów.

Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kopia dyplomów ukończenia studiów wymagane na stanowisku;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe w tym wykaz dorobku naukowego;
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (formularz w załączeniu);
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (formularz oświadczenia oraz Regulamin w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (formularz w załączeniu).

Wymagane dokumenty należy:

składać w formie papierowej w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Konkurs na stanowisko adiunkta/adiunktki Katedra Jakości Powietrza Wewnętrznego i Zewnętrznego” w:

sekretariacie Wydziału Inżynierii Środowiska i Energetyki,
pok. 313, ul. Nadbystrzycka 40 B, 20-618 Lublin,

LUB

przesłać w wersji elektronicznej na adres email wis@pollub.pl,

w temacie wiadomości należy wpisać:
„Konkurs na stanowisko adiunkta/adiunktki Katedra Jakości Powietrza Wewnętrznego i Zewnętrznego”

w terminie do 25.08.2026 r.

Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeżeli aplikujący/aplikująca będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

Dziekan
Wydziału Zarządzania
Politechniki Lubelskiej w Lublinie

ogłasza

K O N K U R S    O T W A R T Y

na stanowisko asystenta/asystentki
w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych
w Katedrze Organizacji Przedsiębiorstwa

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz.1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagane kwalifikacje:

• wykształcenie wyższe magisterskie w obszarze nauk o zarządzaniu, logistyki, informatyki lub pokrewnych;
• ukończenie studiów z wynikiem bardzo dobrym lub dobrym plus;
• zainteresowanie tematyką procesów produkcyjnych, systemów logistycznych oraz modelowania procesów/systemów;
• gotowość do pracy naukowej w dyscyplinie Nauki o Zarządzaniu i Jakości;
• predyspozycje i zamiłowanie do pracy naukowej i dydaktycznej oraz do pracy w zespole;
• biegła znajomość języka polskiego, w przypadku obcokrajowców potwierdzona stosownym certyfikatem (poziom C2);
• znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2 potwierdzona certyfikatem;
• dyspozycyjność w pierwszym miejscu pracy tj. w Politechnice Lubelskiej;
• udokumentowana aktywność organizacyjna.

Dodatkowym atutem będą:

• wykształcenie uzupełniające w zakresie nowoczesnych narzędzi informatycznych;
• znajomość aplikacji wykorzystywanych w przedsiębiorstwach produkcyjnych/usługowych, programów do modelowania i symulacji;
• bieżące osiągnięcia naukowe, aktualne publikacje lub inne osiągnięcia zawodowe związane z procesami produkcyjnymi, systemami logistycznymi oraz modelowaniem procesów/systemów;
• udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych, członkostwo w studenckich kołach naukowych, doświadczenie zawodowe oraz publikacje naukowe;
• uczestnictwo w realizacji projektów badawczych.

Wykaz wymaganych dokumentów:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys - CV naukowe z wykazem dorobku naukowego, dydaktycznego i organizacyjnego z bezpośrednim odniesieniem do podanych wyżej kryteriów kwalifikacyjnych (do 5 stron A4);
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (formularz w załączeniu);
• wykaz dotychczasowych publikacji naukowych;
• kopie dyplomów wymaganych na danym stanowisku;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe, w tym wykaz dorobku naukowego;
• oświadczenie potwierdzające znajomość języka angielskiego na wymaganym poziomie (w przypadku braku certyfikatu językowego lub innego dokumentu potwierdzającego znajomość języka angielskiego);
• informacje o działalności i osiągnięciach naukowych i organizacyjnych oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie, że Politechnika Lubelska będzie podstawowym miejscem pracy kandydata/kandydatki (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie osoby kandydującej o zapoznaniu się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Komplet dokumentów należy w  przesłać:

pocztą na adres:

Wydział Zarządzania, Politechnika Lubelska, ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin,  
z dopiskiem:
„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta/asystentki w Katedrze Organizacji Przedsiębiorstwa”.

LUB

pocztą elektroniczną na adres:

wz.sekretariat@pollub.pl

w temacie maila należy wpisać: 
„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta/asystentki w Katedrze Organizacji Przedsiębiorstwa”.

 terminie do dnia 5 sierpnia 2026 r.

Informujemy, że po trzech miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów/kandydatek ulegną zniszczeniu. Jeżeli aplikujący/a będzie chciał/a odzyskać: kopie odpisów dyplomów, wykaz dotychczasowych publikacji i/lub osiągnięć zawodowych, innych informacji o działalności kandydata/kandydatki oraz kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe, ukończone kursy i znajomość języków obcych, powinien zgłosić się do Sekretariatu Wydziału.        

Dziekan
Wydziału Elektrotechniki i Informatyki
Politechniki Lubelskiej

ogłasza konkurs otwarty na stanowisko:

ASYSTENT/ASYSTENTKA (2 etaty)
w Katedrze Informatyki

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce”  (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagania stawiane kandydatom:

• ukończony I stopień studiów na kierunku informatyka;
• ukończony II stopień studiów na kierunku informatyka;
• biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie (w przypadku obcokrajowców potwierdzona stosownym certyfikatem);
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
• średnia ze studiów zarówno na I jak i II stopniu nie mniejsza niż 4,0;
• predyspozycje do pracy naukowo-badawczej oraz dydaktycznej;
• posiadanie wiedzy i umiejętności z zakresu wytwarzania oprogramowania na platformę Salesforce, chmur komputerowych oraz sztucznej inteligencji;
• umiejętność programowania obiektowego;
• umiejętność tworzenia aplikacji internetowych;
• umiejętność tworzenia aplikacji mobilnych;
• praktyczna znajomość baz danych;
• pozytywne zaliczenie rozmowy kwalifikacyjnej.

Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej;
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kwestionariusz osobowy;
• kopie odpisów dyplomów ukończonych studiów I oraz II stopnia (oryginały odpisów do wglądu);
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• informacje o działalności podczas studiów;
• informacje o doświadczeniu dydaktycznym;
• informacje o predyspozycjach naukowo-badawczych (np. własne oświadczenie lub opinia opiekuna naukowego);
• informacje o doświadczeniu zawodowym i posiadanych umiejętnościach;
• oświadczenie, że Politechnika Lubelska będzie podstawowym miejscem pracy;
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata, że zapoznał się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej;
• podpisana klauzula zgody dotyczącą przetwarzania danych osobowych w procesie rekrutacji (RODO).

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Zgłoszenie do konkursu wraz z wymienioną wyżej dokumentacją należy:

 złożyć w:
Sekretariacie Dziekana Wydziału Elektrotechniki i Informatyki
pok. E216 lub E218, ul. Nadbystrzycka 38 A
20-618 Lublin

 LUB

 przesłać w formie elektronicznej na adres:

 we.sekretariat@pollub.pl

 w terminie do 21.08.2026 r.

Informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeżeli aplikujący będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu

DZIEKAN
Wydziału Matematyki i Informatyki Technicznej
Politechniki Lubelskiej

ogłasza konkurs otwarty na

2 stanowiska ASYSTENTA/ASYSTENTKI (2 etaty)
w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych

w Zakładzie Badawczym Modelowania Matematycznego
Katedry Matematyki Stosowanej

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagane kwalifikacje:

• ukończone studia magisterskie na kierunku matematyka, informatyka lub pokrewnym, ze średnią ocen za cały okres studiów powyżej 4,0 (w przypadku studiów dwustopniowych średnie arytmetyczne z obu poziomów studiów);
• doświadczenie w zakresie analizy danych;
• płynna w mowie i piśmie znajomość języka polskiego;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
• predyspozycje do pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej;
• mile widziane doświadczenie w pracy na uczelni wyższej.

Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kwestionariusz osobowy (formularz w załączeniu);
• kserokopie odpisów dyplomów ukończonych studiów I i II stopnia (oryginał odpisu do wglądu) oraz zaświadczenie o średniej ocen ze studiów;
• informacje o działalności podczas studiów;
• informacje o doświadczeniu dydaktycznym i organizacyjnym;
• informacje o zainteresowaniach i osiągnięciach naukowych;
• dodatkowe opinie, listy referencyjne, informacje o zdobytych nagrodach itp.;
• informacje o działalności organizacyjnej i naukowej oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego/jej podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/-a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Komplet dokumentów należy przesłać:

pocztą na adres:

Wydział Matematyki i Informatyki Technicznej Politechniki Lubelskiej
Biuro Obsługi Wydziału
ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin

z dopiskiem na kopercie: 
„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Matematyki Stosowanej WMiIT PL”

LUB

w formie elektronicznej (przesyłane drogą elektroniczną pliki nie mogą przekroczyć rozmiaru 25 MB
w jednym mailu) na adres mailowy: wi.sekretariat@pollub.pl,

w tytule e-maila proszę wpisać

„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Matematyki Stosowanej WMiIT PL”,

w terminie do dnia 27 sierpnia 2026 r.

Planowane zatrudnienie od 1 października 2026 r. w pełnym wymiarze czasu pracy.

Przy rozstrzygnięciu konkursu, oprócz kwalifikacji kandydatów, będą brane pod uwagę potrzeby kadrowe Katedry Matematyki Stosowanej WMiIT PL, w szczególności związane z prowadzeniem specjalistycznych zajęć na kierunkach studiów: matematyka oraz inżynieria i analiza danych.

Wybór pracownika odbędzie się na podstawie oceny złożonych dokumentów. Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeśli aplikujący będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

DZIEKAN

Wydziału Matematyki i Informatyki Technicznej
Politechniki Lubelskiej

ogłasza konkurs otwarty na stanowisko

ADIUNKTA/ADIUNKTKI
w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych

w Zakładzie Badawczym Modelowania Matematycznego
Katedry Matematyki Stosowanej

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r.  „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

 Wymagane kwalifikacje:

• stopień doktora w dyscyplinie z dziedziny nauk ścisłych w zakresie matematyki, fizyki lub informatyki;
• dorobek publikacyjny w zakresie współczesnych metod analizy danych;
• doświadczenie dydaktyczne w prowadzeniu zajęć na poziomie akademickim;
• płynna w mowie i piśmie znajomość języka polskiego;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
• predyspozycje do pracy naukowej i dydaktycznej;
• gotowość do pracy naukowej w dyscyplinach: matematyka lub informatyka techniczna i telekomunikacja;
• mile widziane doświadczenie w zakresie uczestnictwa w projektach badawczych.

 Wymagane dokumenty:

• podanie o zatrudnienie adresowane do JM Rektora Politechniki Lubelskiej (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kwestionariusz osobowy (formularz w załączeniu);
• potwierdzone kopie dokumentów stwierdzających uzyskanie stopnia naukowego, a w przypadku dokumentów sporządzonych w języku innym niż polski także uwierzytelnione tłumaczenie dokumentu na język polski oraz zaświadczenie o równoważności;
• lista publikacji naukowych;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe, kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• kopie dokumentów potwierdzających znajomość języków obcych;
• informacje o działalności naukowej i organizacyjnej oraz doświadczeniu dydaktycznym;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego/jej podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (RODO) (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/-a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (regulamin oraz formularz w załączeniu).

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Komplet dokumentów należy przesłać:

pocztą na adres:

Wydział Matematyki i Informatyki Technicznej Politechniki Lubelskiej
Biuro Obsługi Wydziału
ul. Nadbystrzycka 38, 20-618 Lublin

z dopiskiem na kopercie: 
„Konkurs otwarty na stanowisko adiunkta w Katedrze Matematyki Stosowanej WMiIT PL”

LUB

w formie elektronicznej (przesyłane drogą elektroniczną pliki nie mogą przekroczyć rozmiaru 25 MB
w jednym mailu) na adres mailowy: wi.sekretariat@pollub.pl,

w tytule e-maila proszę wpisać

„Konkurs otwarty na stanowisko adiunkta w Katedrze Matematyki Stosowanej WMiIT PL”,

w terminie do dnia 27 sierpnia 2026 r.

Planowane zatrudnienie od 1 października 2026 r. w pełnym wymiarze czasu pracy.

Przy rozstrzygnięciu konkursu, oprócz kwalifikacji kandydatów, będą brane pod uwagę potrzeby kadrowe Katedry Matematyki Stosowanej WMiIT PL, w szczególności związane z prowadzeniem specjalistycznych zajęć na kierunkach studiów: matematyka oraz inżynieria i analiza danych.

Wybór pracownika odbędzie się na podstawie oceny złożonych dokumentów. Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeśli aplikujący będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

Dziekan
Wydziału Elektrotechniki i Informatyki
Politechniki Lubelskiej w Lublinie

ogłasza

KONKURS OTWARTY

na stanowisko asystenta/asystentki w grupie pracowników/pracowniczek naukowo-dydaktycznych
w Katedrze Elektroniki i Technik Informacyjnych

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone przepisach Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024. poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagane kwalifikacje:

• posiadany co najmniej tytuł zawodowy magistra inżyniera w dyscyplinie automatyka, elektronika, elektrotechnika i technologie kosmiczne lub Informatyka techniczna i telekomunikacja albo pokrewnych;
• predyspozycje do pracy naukowej, dydaktycznej i organizacyjnej;
• znajomość zagadnień z zakresu techniki mikroprocesorowej, sieci komputerowych lub programowania;
• biegła znajomość języka polskiego (w przypadku obcokrajowców potwierdzona certyfikatem na poziomie co najmniej B2),
• dobra znajomość języka angielskiego (potwierdzona certyfikatem na poziomie co najmniej B2),
• certyfikat ukończenia kursu CCNA.

Dodatkowym atutem będzie:

• udokumentowany dorobek publikacyjny, udział w projektach naukowych lub posiadanie patentu;
• udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych;
• doświadczenie i osiągnięcia organizacyjne.

Wymagane dokumenty:

• podanie (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• odpis/kopia dyplomu ukończenia studiów;
• kopie innych dokumentów potwierdzających osiągnięcia naukowe (m.in. wykaz publikacji), kwalifikacje zawodowe i kompetencje dodatkowe;
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (formularz w załączeniu);
• oświadczenie kandydata, że Politechnika Lubelska będzie jego podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia  29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata, że zapoznał się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (formularz w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata w celu realizacji procesu rekrutacji (formularz w załączeniu).

Warunki zatrudnienia:

• Planowana data rozpoczęcia pracy: 01.10.2026 r.
• Forma zatrudnienia: umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy - zgodnie z Zarządzeniem Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html).
• Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję
  o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo
  do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Zgłoszenie do konkursu wraz z wymienioną wyżej dokumentacją należy:

złożyć w:

Sekretariacie Wydziału Elektrotechniki i Informatyki, pok. 216, ul. Nadbystrzycka 38A, 20-618 Lublin z dopiskiem na kopercie: "Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Elektroniki i Technik Informacyjnych"

LUB

przesłać w formie elektronicznej

na adres : we.sekretariat@pollub.pl

w temacie wiadomości należy wpisać: "Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Elektroniki i Technik Informacyjnych" -

w terminie do 31.07.2026 r.

Informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeżeli aplikujący będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien o tym fakcie poinformować w zgłoszeniu do konkursu.

Dziekan 
Wydziału Budownictwa i Architektury
Politechniki Lubelskiej

ogłasza

K O N K U R S   O T W A R T Y

na stanowisko asystenta/asystentki w grupie pracowników/pracowniczek badawczo-dydaktycznych
w Katedrze Architektury Współczesnej

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. „Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce” (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz.1571 z późn. zm.) oraz w Statucie Politechniki Lubelskiej.

Wymagania:

• ukończone studia magisterskie na kierunku architektura, ze średnią ocen za cały okres studiów powyżej 4,5 (w przypadku studiów dwustopniowych średnie arytmetyczne z obu poziomów studiów);
• predyspozycje i gotowość do pracy naukowej w dyscyplinie Architektura i Urbanistyka;
• predyspozycje do pracy w zespole i zamiłowanie do pracy naukowej oraz dydaktycznej;
• znajomość języka polskiego i angielskiego w mowie i piśmie, w przypadku cudzoziemców znajomość języka polskiego powinna być potwierdzona certyfikatem;
• doświadczenie projektowe w zakresie projektowania architektonicznego lub urbanistycznego;
• dyspozycyjność w pierwszym miejscu pracy tj. w Politechnice Lubelskiej;
• udokumentowana aktywność organizacyjna;
• udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych;

Dodatkowym atutem będą:

• osiągnięcia naukowe, publikacje lub inne osiągnięcia zawodowe związane z architekturą;
• realizacja lub współpraca przy realizacji projektów badawczych,

Wykaz wymaganych dokumentów:

• podanie (pisemne zgłoszenie do konkursu);
• list motywacyjny;
• życiorys;
• kopie dyplomu/ów wymaganych na stanowisku
• kopie innych dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe, ukończone kursy i znajomość języków obcych oraz, w przypadku cudzoziemców, języka polskiego;
• wykaz dotychczasowych publikacji i/lub osiągnięć zawodowych oraz inne informacje o działalności kandydata/kandydatki;
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (formularz w załączeniu);
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że Politechnika Lubelska będzie jego podstawowym miejscem pracy (formularz w załączeniu);
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii, a w przypadku osób posiadających obywatelstwo innego państwa niż Rzeczypospolita Polska informację z rejestru karnego innego państwa lub oświadczenia, o których mowa w art. 21 ust. 5-7 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich;
• oświadczenie kandydata/kandydatki, że zapoznał/a się z Regulaminem zgłoszeń naruszenia prawa w Politechnice Lubelskiej (formularz i Regulamin w załączeniu);
• klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki w celu realizacji procesu rekrutacji (formularz w załączeniu).

Rozstrzygnięcie konkursu nie skutkuje nawiązaniem stosunku pracy. Decyzję o zatrudnieniu podejmuje JM Rektor. Politechnika Lubelska zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez rozstrzygnięcia oraz odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Komplet dokumentów należy przesłać:

pocztą na adres:

Sekretariat Wydziału Budownictwa i Architektury, ul. Nadbystrzycka 40, 20-618 Lublin,  
z dopiskiem na kopercie:
„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Architektury Współczesnej”.

LUB

pocztą elektroniczną na adres:

wb.sekretariat@pollub.pl

w temacie maila należy wpisać: 
„Konkurs otwarty na stanowisko asystenta w Katedrze Architektury Współczesnej”.

w terminie do dnia 30 lipca 2026 r.

Informacje, o których mowa w art. 18 [3ca] § 1 Kodeksu pracy (dotyczące początkowej wysokości wynagrodzenia), dostępne są w Regulaminie wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej (Zarządzenie Nr R-4/2026 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 lutego 2026 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Politechniki Lubelskiej).

Link do Zarządzenia: https://pollub.bip.gov.pl/zarzadzenia-rektora/zarzadzenie-nr-r-4-2026.html

Dodatkowe informacje

• wybrani kandydaci zostaną powiadomieni mailowo lub telefonicznie o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej;
• informujemy, że po 3 miesiącach od zakończenia postępowania konkursowego dokumenty niezatrudnionych kandydatów ulegną zniszczeniu. Jeżeli aplikujący będzie chciał odzyskać dokumenty, powinien poinformować o tym fakcie w zgłoszeniu do konkursu.